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          揚中人社:十年金牌調解路 穩定關系促和諧
          2023-04-07   39次

          揚中市興隆街道勞動人事爭議調處中心2011年成立,至今堅持以“服務民生,服務百姓”為宗旨,以維護勞動關系和諧穩定為己任。有效化解勞動關系矛盾糾紛,服務人民群眾取得顯著成效。調處中心工作人員4名,其中持證調解員3名,仲裁員1名。有獨立調解室,專門的接待窗口,配備專用調解設備。2022年處理案件30件,調解成功率達到100%。

          源頭治理+排除隱患。每月走訪企業,切實了解企業工資發放的情況;每季度對規上和村屬企業進行摸排,不僅有效排查出工人工資發放情況,還能夠預防拖欠工人工資情況的發生。

          多元協同+定期培訓。定期開展培訓會,拓寬調解員培訓渠道,增加培訓機會,有效提高調解員業務能力和知識儲備;通過“以案促學”,讓調解員能夠在理論知識豐富的同時通過“實戰”增長經驗。(揚中招聘網

          網絡支持+工作指導。全覆蓋推廣“互聯網+調解”,搭建網絡工作平臺,幫助當事人“足不出戶”獲取調解服務,及時高效化解矛盾糾紛;引導工人在線申請“互聯網+調解服務”,有序推進了欠薪治理步入“依法根治”良性循環。(揚中人才網

          來源:鎮江人社局    發布日期:2023-03-29


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